眼前正是乡镇人大、政府换届时期，“两会”后部门领导也将作些调整，这是正常的人事变动，目前多数乡镇、部门都积极应对，“喜事尽管办”，工作照样做，而有些乡镇、部门单位成了“山阴不管、会稽不收”的真空地带。老的要走，新的没来，出现了换届期间心神不定、人心混乱的现象。
　　 换届当口何以出现这一现象？究其原因，主要是面临变动，人心浮动。个别干部忙于“活动”，四处为自己的下一步安排探消息找门路，处理工作的时间打了折扣；一些即将任满的干部考虑“后事”，心灰意冷，把一些事情留给继任者；有些干部顺水推舟，借坡下驴，对手头上一些棘手或敏感的“麻烦事”拖延处理，不闻不问……由此，使一些部门产生家中无主，心神不定的现象。
　　 不管属于哪种情形，都影响了工作的正常开展，更影响了党政机关部门在群众中的形象。党政部门的工作是一项需要全身心投入的事业，越是在“接棒”的关头，越是要保持心情不慌、节奏不慢、步伐不乱、方向不偏；越是在新老交替的过程中，越是要保持旺盛的精神，使各项工作充满生机和活力。乡镇、部门换届，领导调整，人事升迁，岗位更迭，都是事业的需要，也是正常的过渡，应当以坦然与平和的心态，正确对待，泰然处之。
　　 “竹杖芒鞋轻胜马，一蓑烟雨任平生”。让我们以一种平常恬静的心态去品味与珍惜生活中的酸甜苦辣、去参悟与超越人世间的功名利禄，于平凡之中作出不平凡的业绩，从而实现人生追求的最高境界，切不能在换届之时使自己心神不定。